Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil selama Masa Pandemi Covid-19 pada Badan Penghubung Pemerintah Provinsi Kalimantan Timur di Jakarta
Jenis penelitian ini adalah kuantitatif dan analisis data yang digunakan yaitu uji asumsi klasik dan analisis regresi linier berganda, untuk menguji dan membuktikan hipotesis penelitian dengan menggunakan aplikasi SPSS versi 25.