Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis terdapat pengaruh persepsi karir, pengetahuan perpajakan dan pertimbangan pasar kerja terhadap minat berkarir di bidang perpajakan. Penelitian ini menggunakan menggunakan pendekatan kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah mahasiswa akuntansi Ubhara Jaya dengan sampel yang diambil adalah 100 orang dengan menggunakan teknik purposive sampling. Penelitian ini menggunakan software smartPLS 4.0. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Persepsi karir memiliki pengaruh positif terhadap minat berkarir di bidang perpajakan; (2) Pengetahuan perpajakan tidak memiliki pengaruh terhadap minat berkarir di bidang perpajakan; (3) Pertimbangan pasar kerja memiliki pengaruh positif terhadap minat berkarir di bidang perpajakan.

S10330

AKN 0129 2024

Bekasi

Tersedia